Le 5 décembre : mobilisons-nous
Le système...
Soumis le 08-11-2019
La FSU appelle le gouvernement à décider maintenant d’une revalorisation salariale pour toutes et tous les agent·es de la Fonction publique.
Les petites mesures annoncées par le Ministre de l’action et des comptes publiques aujourd’hui ne concernent que quelques agent·es et ne répondent pas à la légitime demande de rattrapage de leur pouvoir d’achat.
Soumis le 07-11-2019
Le 5 novembre 2019, le cabinet du 1er ministre a enfin défini l'OTE comme une restructuration.
Auparavant, cette réforme était qualifiée comme une réorganisation. Cela signifie que désormais les agents pourront bénéficier des dispositifs d'accompagnement indemnitaire des restructurations dans les services de l'Etat : voici le guide.
Soumis le 07-11-2019
Exceptionnellement, le CHSCT ministériel du MAA s'est regroupé à Rennes (35).
La FSU a organisé avec une cinquantaine d’adhérents, une cérémonie symbolique, en début de séance, pour marquer notre opposition à la disparition des CHSCT.
Par cette action, la FSU a rappelé au président l’importance de cette instance qui est résolument au service de la santé et de la sécurité au travail des agent-es.
Soumis le 30-10-2019
Le 7 novembre 2019 se tiendra la 1ère réunion de concertation relative aux lignes directrices de gestion au MTES/MCTRCT :
Le Comité Technique Ministériel du MTES/MCTRCT reconvoqué le 29 octobre 2019 :
Par courrier du 11 septembre 2019, la FSU a demandé à la ministre E. Borne la prolongation de l'IKV jusqu'à la mise en place effective de la loi d'orientation des mobilités.
Pour information :
Soumis le 24-10-2019
Le 5 décembre : mobilisons-nous
Le système individuel à points du projet de réforme rend aléatoire le montant des pensions et vise à repousser l’âge de départ à la retraite, c’est NON !
Vous pouvez aussi retrouver toutes les autres informations concernant cette réforme en cliquant sur le lien suivant : http://fsu.fr/retraites-comprendre-la-reforme-agir-avec-la-fsu-pour-defe...
Soumis le 08-10-2019
Soumis le 03-10-2019
Les opérations de restructuration ouvrent droit à différents dispositifs indemnitaires d’accompagnement. Toutes les réorganisations de services n'ouvrent pas droit aux dispositifs indemnitaires.
Par exemple, l'administration refuse l'appellation de restructuration pour la création des SG communs ce que la FSU dénonce au vu des conditions présentées dans le "guide sur les dispositifs d'accompagnement indemnitaire des restructurations dans les services de l’État" que nous vous invitons à consulter.
Dans cette fiche vous retrouverez les différents textes réglementaires ainsi qu’une synthèse pour chaque dispositif.
Pour les informations détaillées, voici le guide complet DGAFP