Calendrier des CAP et CCP printemps 2019 au MAA
Soumis le 07-02-2019
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Actualités
Notre pouvoir d'achat : en perte
Soumis le 07-02-2019
La FSU n’accepte pas que les agents publics, qui constituent plus de 5 millions de salariés qui font vivre les services publics au quotidien, soient à ce point méprisés et que leur travail ne soit pas mieux reconnu.
Les chiffres qui font mal à nos salaires...
En 10 ans, plus de 10% de perte en pouvoir d'achat !...
Le SNUITAM-FSU et les caméras en abattoir
Soumis le 07-02-2019
Différentes vidéos, insoutenables et inadmissibles, sur la maltraitance en abattoir circulent régulièrement sur le web mais aussi dans les médias.
Tout d’abord, l’inspection sanitaire en abattoir de boucherie relève de règlements européens et est mise en oeuvre en France par les agents du ministère de l’agriculture. L’ inspection post-mortem est réalisée de façon systématique en abattoir, par contre l’inspection ante mortem, bien qu’obligatoire est réalisée de façon aléatoire et est la variable d’ajustement des effectifs. C’est au cours de cette dernière que l’on peut empêcher la maltraitance animale par une présence systématique d’agents du service d’inspection.
Le SNUITAM-FSU réitère donc ses demandes d’effectifs d’agents des services vétérinaires en nombre suffisant pour éviter toutes ces dérives condamnables.
Pour le SNUITAM-FSU, l’utilisation de caméras pose différentes questions : LIRE LA SUITE
Retraite par points, une réforme injuste
Soumis le 07-02-2019
Lors de la campagne présidentielle, Emmanuel Macron avait annoncé une réforme systémique des retraites. Le Haut-Commissaire a dévoilé les lignes directrices de cette réforme, qui ferait passer d’un système à prestations définies à un système à cotisations définies. L’objectif est de maintenir la part du PIB consacrée aux retraites à son taux actuel (14 %) ; or le nombre de retraités étant en augmentation (durée de vie, flux), le montant des retraites va donc baisser...
Si le système des retraites est actuellement financièrement équilibré, il est dans la ligne de mire des dirigeants, qui veulent réduire le poids des dépenses publiques, et des marchés financiers, qui veulent développer la retraite par capitalisation.
Action Publique 2022 : lettre au président
Soumis le 06-02-2019
CTM du MTES et MCTCRT des 12 et 13 février 2019
Soumis le 01-02-2019
Le Comité Technique Ministériel (MTES/MCTCRT) se tient les 12 et 13 février 2019 : ordre du jour (plus que chargé)
Lettre ouverte au Président et aux Elu-e-s
Soumis le 01-02-2019
Le 30 janvier dernier, la FSU a envoyé une lettre ouverte au Président de la République, ainsi qu'à toutes et tous les élu-es (députés et sénateurs).
Le "4 pages" Actualités de la FSU
Soumis le 01-02-2019
Un "4 pages" revu en fonction de l'actualité sur les questions de services publics et Fonction publique, Fiscalité, Pouvoir d'achat et transition écologique.
CIA (Complément Indemnitaire Annuel), comment ça marche ? au MTES/MCTRC
Soumis le 01-02-2019
RAPPEL :
Le RIFSEEP a été créé par le décret n°2014-513 du 20 mai 2014.
Deux composantes :
- IFSE (Indemnité de fonctions, de sujétions et d'expertise) qui "valorise" les fonctions exercées. Pour chaque corps et emploi éligible, un nombre limité de groupes de fonctions est établi ;
- Le CIA (Complément Indemnitaire Annuel) qui "tient compte de l'engagement de l'agent, de sa manière de servir et de son sens du service public".
Précision : La fiche émanant du Ministère !
Communiqué intersyndical (à l'exception de FO) à l'attention du Gouvernement du 15 janvier 2019
Soumis le 25-01-2019
Les organisations syndicales (à l'exception de FO) appellent le gouvernement à renforcer les services publics, la Fonction Publique et à conforter le rôle des agent-es !